Ο συνιδρυτής της Sun Microsystems, Vinod Khosla, λέει ότι η Τεχνητή
Νοημοσύνη μπορεί να ανατρέψει τις συμβουλές
καριέρας για τη Γενιά Άλφα—απομακρύνοντάς
την από το κολέγιο και τις «ασφαλείς» δουλειές.
Ο Vinod Khosla-επενδυτής επιχειρηματικών κεφαλαίων- πιστεύει ότι αν ακολουθήσεις το πάθος σου, δεν θα δουλέψεις ούτε μια μέρα στη ζωή σου.
Σε ένα πρόσφατο επεισόδιο του podcast των Titans και Disruptors of Industryi του Fortune, μίλησε ανοιχτά για τη φιλοσοφία του & την ισορροπία επαγγελματικής και προσωπικής ζωής.
«Στα 71 μου χρόνια—αν το επιτρέπει η υγεία—για τα επόμενα 25 χρόνια, θα κάνω ακριβώς το ίδιο πράγμα γιατί μου αρέσει να δουλεύω 80 ώρες την εβδομάδα μαθαίνοντας», είπε στην Alyson Shontell ii, αρχισυντάκτρια του Fortune. «Και κανείς δεν μπορεί να μου το πάρει αυτό».
Ενώ ο Khosla πέρασε την καριέρα του ακολουθώντας τα ενδιαφέροντά του, παραδέχεται ότι η κλασική συμβουλή να «ακολουθείς το πάθος σου» δεν είναι πάντα πρακτική σήμερα—ειδικά για τις νεότερες γενιές που πλοηγούνται σε μια ταχέως μεταβαλλόμενη αγορά εργασίας.
Ο Khosla πιστεύει ότι η Τεχνητή Νοημοσύνη σύντομα μπορεί να ανατρέψει αυτόν τον προσανατολισμό. Ο Khosla προέβλεψε ότι θα είναι τελικά ικανή να διαχειριστεί περίπου το 80% των σημερινών θέσεων εργασίας, που κυμαίνονται από γιατρούς και ακτινολόγους έως λογιστές και επαγγελματίες πωλήσεων.
Καθώς η ΤΝ (Τεχνητή Νοημοσύνη) αναλαμβάνει μεγάλο μέρος αυτής της εργασίας, δήλωσε ότι το κόστος εργασίας θα μπορούσε να πέσει ουσιαστικά κοντά στο μηδέν, μειώνοντας δραματικά τις τιμές των αγαθών και των υπηρεσιών.
Σε αυτό το σενάριο, ο Khosla υπέθεσε ότι η νεότερη γενιά μπορεί να μην χρειάζεται πτυχίο κολεγίου για να επιβιώσει—ή ακόμα και να χρειάζεται παραδοσιακή απασχόληση. «Σε δεκαπέντε χρόνια, θα πείτε—τι είναι κακή συμβουλή σήμερα ή ήταν... «Ακολούθησε το πάθος σου»», είπε ο Khosla. «Το «ακολούθησε το πάθος σου» έρχεται δεύτερο μετά την επιβίωση.
Νομίζω ότι το κομμάτι της επιβίωσης θα φύγει, και θα πείτε σε κάθε 5χρονο παιδί, «Ακολούθησε το πάθος σου».
[...]Πώς η ΤΝ ανατρέπει τις συμβουλές καριέρας
Το υπαρξιακό ερώτημα που αιωρείται πάνω από κάθε πανεπιστημιούπολη αυτή τη στιγμή δεν είναι ποια ειδικότητα να επιλέξουν—αλλά είναι αν οι παλιοί κανόνες της τριτοβάθμιας εκπαίδευσης εξακολουθούν να ισχύουν.
Μερικά από τα πιο δραστήρια ονόματα στις επιχειρήσεις έχουν εκφράσει τη γνώμη τους ακριβώς γι' αυτό, και οι απαντήσεις τους μπορεί να κάνουν τις νεότερες γενιές να επανεξετάσουν μια παραδοσιακή πορεία ζωής!
• Ο Διευθύνων Σύμβουλος του LinkedIn, Ryan Roslansky, έχει πει κατηγορηματικά στους φοιτητές ότι το να έχεις ένα πενταετές σχέδιο καριέρας είναι «ξεπερασμένο» και «λίγο ανόητο» δεδομένου του πόσο γρήγορα η ΤΝ αναδιαμορφώνει τον εργασιακό χώρο.
• Ο Sam Altman, ο δισεκατομμυριούχος Διευθύνων Σύμβουλος της OpenAI, έχει πει ότι αν ήταν 22 και αποφοιτούσε σήμερα, θα «ένιωθε σαν το πιο τυχερό παιδί σε όλη την ιστορία». Ο Altman είπε στην δημοσιογράφο Cleo Abramiii (8-8-2025) ότι μέχρι το 2035, οι σημερινοί απόφοιτοι κολεγίων «θα μπορούσαν πολύ καλά να βγουν με αποστολή να εξερευνήσουν το ηλιακό σύστημα—σε κάποια εντελώς νέα, συναρπαστική, εξαιρετικά καλοπληρωμένη, σούπερ ενδιαφέρουσα δουλειά». Η επιφύλαξη, φυσικά, είναι ότι ο Altman πρόσθεσε: «αν εξακολουθούν να πηγαίνουν στο κολέγιο καθόλου».
• Ο Alexandr Wang—ο 29χρονος ιδρυτής της Scale AI και νυν επικεφαλής της ΤΝ στη Meta—έχει ίσως την πιο συγκεκριμένη και επείγουσα συμβουλή για τους νέους. Μιλώντας στο podcast TBPN και καλυπτόμενος από το Fortune, ο Wang είπε στους εφήβους ότι το «vibe coding» είναι το σημερινό αντίστοιχο του να περνούν οι έφηβοι της δεκαετίας του '80 τις νύχτες τους σε εργαστήριο υπολογιστών: «Αν είσαι 13 ετών, θα πρέπει να περνάς όλο σου τον χρόνο κάνοντας vibe codingiv. Έτσι πρέπει να ζεις τη ζωή σου». Ο Wang υποστήριξε ότι οι 10.000 ώρες πρακτικής και πειραματισμού με εργαλεία ΤΝ τώρα μπορούν να αποτελέσουν «τεράστιο πλεονέκτημα».
[...]Η συμβουλή του Khosla στη Γενιά Ζ δεν είναι να πανικοβληθεί, αλλά να αγκαλιάσει τη μοναδική δεξιότητα που δεν μπορεί να αυτοματοποιηθεί: την ικανότητα να μαθαίνει γρήγορα και συνεχώς.
[ ...] Για τον Khoslav, η παράταση της καριέρας του τώρα αφορά λιγότερο τα οικονομικά—αφορά την περιέργεια και την ελευθερία που του έχει προσφέρει η επιτυχία του. «Με νοιάζει η ελευθερία μου», είπε στο Fortune.
«...Αποφάσισα ότι θα κάνω ό,τι θέλω και θα λέω ό,τι θέλω, και θέλω να νιώθω καλά για τη θέση μου. Θα έλεγα ότι οι περισσότεροι άνθρωποι δεν έχουν αυτή την πολυτέλεια. Είναι σχεδόν μια πολυτέλεια να μπορείς να κάνεις αυτό που κάνω».
ΠΗΓAIvi
i βλ.https://fortune.com/2026/03/06/vinod-khosla-predicts-80-percent-of-jobs-done-by-ai-15-trillion-of-gdp-going-away/
ii https://fortune.com/videos/watch/openai-investor-vinod-khosla-predicts-ai-could-wipe-out-jobs-but-make-life-better-by-2040/f083e466-3571-4596-8524-7fb2a4ba1aea
• iii https://www.youtube.com/watch?v=hmtuvNfytjM&t=417s
• iv Vibe coding είναι μια προσέγγιση ανάπτυξης λογισμικού που βασίζεται στην Τεχνητή Νοημοσύνη και επινοήθηκε από τον Andrej Karpathy στις αρχές του 2025, όπου οι προγραμματιστές χρησιμοποιούν φυσική γλώσσα για να παρακινήσουν τους βοηθούς Τεχνητής Νοημοσύνης (όπως τον Claude ή τον GPT) να δημιουργήσουν, να εντοπίσουν σφάλματα και να βελτιώσουν τον κώδικα. Μετατοπίζει την εστίαση από τη σύνταξη στη διαχείριση της συνολικής «ατμόσφαιρας» ή του οράματος μιας εφαρμογής, καθιστώντας την ανάπτυξη εφαρμογών προσβάσιμη σε μη προγραμματιστές και αυξάνοντας την ταχύτητα για τους ειδικούς.
v [...]Η καριέρα του Khosla, από το λογισμικό έως την ΤΝ: Για τον Khosla, η ελευθερία να ακολουθεί αυτό που τον ενδιαφέρει είναι κάτι που παραδέχεται ότι ήταν ασυνήθιστα τυχερός να έχει καθ' όλη τη διάρκεια της καριέρας του—ειδικά από τότε που δεν έγραψε ποτέ βιογραφικό, δεν έκανε αίτηση για δουλειά, ούτε καν δούλεψε για αφεντικό. Αφού πήρε το προπτυχιακό του δίπλωμα από το Ινδικό Ινστιτούτο Τεχνολογίας, ένα μεταπτυχιακό στη βιοϊατρική μηχανική από το Carnegie Mellon, και ένα MBA από το Stanford, μπήκε κατευθείαν στο να ακολουθήσει τον ενθουσιασμό του για την τεχνολογία. Ο Khosla έκανε την πρώτη του περιουσία συνιδρύοντας την εταιρεία υλικού υπολογιστών Sun Microsystems, η οποία βοήθησε να διαμορφωθεί η πρώιμη εποχή του διαδικτύου και του έδωσε αρκετή οικονομική ασφάλεια για να «μην χρειαστεί ποτέ ξανά χρήματα». Σήμερα, οι μακρές εβδομάδες εργασίας του Khosla είναι αφιερωμένες στο πάθος του—Khosla Ventures, η εταιρεία επιχειρηματικών κεφαλαίων που ίδρυσε το 2004. Έχει υποστηρίξει εκατοντάδες εταιρείες στα πρώτα τους στάδια, συμπεριλαμβανομένων των Square και DoorDash. Το ενδιαφέρον του για την Τεχνητή Νοημοσύνη έχει επίσης διαμορφώσει τις επενδυτικές του προτεραιότητες. Η Khosla Ventures έκανε πρώιμα στοιχήματα στη Radical Health, μια εταιρεία που χρησιμοποιεί την ΤΝ για να βοηθήσει τους ασθενείς να πλοηγηθούν στη διαδικασία θεραπείας του καρκίνου, και στη Replit, μια εταιρεία ανάπτυξης λογισμικού με τεχνητή νοημοσύνη. Ήταν επίσης αξιοσημείωτο ότι ένας από τους πρώτους θεσμικούς επενδυτές της OpenAI το 2019.
vi Preston Fore. (2026, March 13). Billionaire Vinod Khosla says ‘follow your passion’ is bad career advice for kids today—but could be the best in 15 years. Fortune. Retrieved March 17, 2026, from https://fortune.com/2026/03/13/vinod-khosla-gen-z-gen-alpha-best-career-advice-follow-your-passion-secret-for-success/
Δεν υπάρχουν σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου